Bizden Haberler

Kuruluşundan bu yana “Mutlu Et Mutlu Ol” anlayışıyla tüm faaliyetlerinde sosyal faydayı önceliklendiren Yıldız Holding, Çamlıca Kampüs’te düzenlediği 8 Mart Dünya Kadınlar Günü etkinliğinde, kadınların

UN Women Kosova ekibini ofisimizde ağırlamaktan büyük mutluluk duyuyoruz. Yıldız Holding Kadın Platformu elçimiz Begüm Mutuş, kadınların güçlendirilmesi ve eşit fırsatların sağlanması için yaptığımız çalışmaları

Kadınların çalışma hayatında güçlendirilmesi ve fırsat eşitliğinin tesis edilmesi amacıyla hayata geçirdiğimiz Yıldız Holding Kadın Platformu, gerçekleştirdiği çalışmalarla Global Stevie Awards for Women in Business’ta,

Yıldız Holding ev sahipliğinde düzenlenen Unstereotype Alliance 3P Playbook Eğitim Programı, sektöründe lider birçok şirketin katılımıyla gerçekleşti! 💼 3P (Presence, Personality, Perspective) modülleriyle çeşitlilik ve

Yıldız Holding Kadın Platformu olarak, UN Women iş birliği ile gerçekleştirdiğimiz “İş Yerinde Çeşitlilik ve Kapsayıcılık” eğitimine, farklı şirketlerimizden birçok yöneticimiz katılım sağladı. Vaka çalışmaları

ŞOK Marketler, “ŞOK’ta Ben de Varım” projesiyle Türkiye’nin farklı bölgelerinden kadın kooperatiflerinin ürünlerini mağazalarında müşterileriyle buluşturmaya devam ediyor.  Projenin kadınların ekonomik açıdan güçlenmesine katkı sağlayan

Yıldız Holding’in fırsat eşitliği ve kapsayıcılık odağındaki öncü çalışmalarıyla bu alanda sergilediği liderlik, New York’ta düzenlenen Birleşmiş Milletler Küresel İlkeler Sözleşmesi Liderler Zirvesi’nde örnek gösterildi.

22.’si düzenlenen Altın Pusula Türkiye Halkla İlişkiler Ödül Töreni’ninde Yıldız Holding Kadın Platformu’nun gerçekleştirdiği projelerle KAGİDER 1e1 Özel Ödülü’nü kazandık! 2020’den bu yana sürdürdüğümüz çalışmalarımız

UN Women tarafından kurulan Unstereotype Alliance platformuna üye olmaktan mutluluk duyuyoruz. UN Women ve Unstereotype Alliance iş birliğiyle gerçekleştirdiğimiz “Sorumlu Reklam ve Pazarlama Çalıştayı”, Kamu

Yeditepe Üniversitesi tarafından düzenlenen Women in Business Kulübü İz Bırakan Liderler Paneli’nde, “Yılın İz Bırakan Fırsat Eşitliği ve İş Yeri Kültürü Projesi” ödülünü almaktan gurur

London Business School, Yıldız Holding Kadın Platformu’nu Örnek Vaka Seçti  Yıldız Holding, kadın girişimciliğini teşvik etmek ve kadınların ekonomiye katılımını desteklemek amacıyla yürüttüğü projelerle küresel

Oksijen Gazetesi yazarlarından Elif Ergu Demiral yazısında, 15 Mart’ta Harvard Club of New York’ta gerçekleşen etkinlikte Yıldız Holding Kadın Platformu olarak UN Women iş birliğiyle

21 Mart Perşembe gerçekleşen Sözden Eyleme WEPs Programı’nın Katılım Belgesi Takdim Töreni ve Kapanış Toplantısı’nda, Yıldız Holding Kadın Platformu Elçimiz ve Kamu İlişkileri Genel Müdürü

Yönetim Kurulu Başkanımız Sayın Ali Ülker, UN Women Expo 2023’te açılış konuşmasını yaptı! Yıldız Holding Kadın Platformu’nun kuruluşundan bugüne uzanan iş birliğimize vurgu yaparken, UN

Yıldız Holding Kadın Platformu Elçisi Begüm Mutuş, Harvard Business Review’a verdiği röportajda değer zinciri ağını kadın girişimcilere açma ve etki alanlarını genişletme amacıyla yapılan faaliyetleri

Yıldız Holding’in 2022 fırsat eşitliği karnesi başarılarla dolu…   Fırsat eşitliği alanındaki çalışmalarını ve uygulamalarını “Kadın Platformu” çatısı altında sürdüren Yıldız Holding, 2022 Raporu’nu açıkladı.

Yıldız Holding Kadın Platformu Elçisi Begüm Mutuş, Yıldız Holding’in fırsat eşitliğine olan bağlılığını ve projelerini paylaştığı konuşmasını gerçekleştirdi. 20-22 Ekim tarihleri arasında Moldova Birleşmiş Milletler

Bilgi Teknolojileri Başkanımız ve Yıldız Tech CEO’su Gül Erol, UN Women Avrupa ve Orta Asya Bölge Ofisi ve Kazakistan Cumhuriyeti hükümeti iş birliğiyle düzenlenen Generation

Tarım ve Orman Bakanlığı’nın desteği, UN Women partnerliğiyle gerçekleştirdiğimiz ‘Tarımın Kadın Yıldızları’ projesiyle Global Stevie Awards For Women In Business’ta Kurumsal Sosyal Sorumluluk Bronz ödülünü almanın

Fırsat eşitliğini ve kapsayıcılığı destekleme hedefiyle küresel çapta projelere imza atan Yıldız Holding, dünyanın en önemli insani yardım etkinliklerinden AIDEX 2023’te “Yılın Kurumsal Sosyal Sorumluluk

2016 yılında Avrupa İnovasyon ve Teknoloji Enstitüsü tarafından kurulan EIT Food, gıda sisteminde sürdürülebilirlik, sağlıklı beslenme, gıda güvenliği ve inovasyon gibi alanlarda daha iyi bir

Kadın girişimciliğini tüm dünyada desteklemek adına üstlendiği sorumluluğu “UN Women” iş birliğiyle küresel ölçeğe taşıyan Yıldız Holding’in fırsat eşitliği temelli uygulama ve projeleri, Cumhuriyetimizin 100.

Yıldız Holding Kadın Platformu Elçimiz Begüm Mutuş, gazeteci Şelale Kadak ile gerçekleştirdiği söyleşide, 2021 yılından bu yana fırsat eşitliği konusunda kaydettiğimiz ilerleme üzerine kapsamlı bilgiler

Atıştırmalık sektöründe lider bir yenilikçi olan Yıldız Holding, pladis Araştırma ve Geliştirme Direktörü Jennifer Moss’u The Grocer Magazine’in prestijli 10 etkili kadın listesine dahil etmekten

“Senenin Yıldız Kadınları”, Yıldız Holding Kadın Platformu’nun öncülüğünde düzenlenen ödül töreninde bir araya geldi. Yıldız Holding’in fırsat eşitliği kültürüne katkıda bulunan kadın çalışanlarının ödüllendirildiği organizasyonda

Fırsat eşitliği alanında hayata geçirdiği uygulamalarını tek bir çatı altında toplamak amacıyla geçen yıl Kadın Platformu’nu kuran Yıldız Holding, 2021 Raporu’nu açıkladı. Rapora göre fırsat

Tüm şirketlerinde fırsat eşitliği kültürünü daha güçlü ve daha kalıcı bir yapıya dönüştürmek amacıyla Yıldız Holding Kadın Platformu’nu hayata geçiren Yıldız Holding, Birleşmiş Milletler Kadının

Fırsat eşitliği ve kapsayıcılık alanında faaliyet gösteren Kadın Platformu ile öncü uygulamalara imza atan Yıldız Holding, bu girişimlerini Birleşmiş Milletler Toplumsal Cinsiyet Eşitliği ve Kadının

Türkiye’nin en büyük tarımsal ham madde tedarikçilerinden biri olan Yıldız Holding şirketlerinden Kerevitaş’ın Superfresh markası, sözleşmeli kadın çiftçilerden 5 bin ton yaş meyve-sebze ürün alımı